La revista continua evolucionant i, de forma paral·lela, l’adquisició de més i millors coneixements en formació i orientació laboral també avança. És un procés que es retroalimenta amb el temps i a mesura que avancem amb el màster, i és essencial reflectir-ho en la revista digital. De fet, la necessitat de fonamentar la revista en un àmbit i sector específics, adreçats a un grup d’alumnes concrets, ens permet concretar, aterrar i contextualitzar un temari que, sovint, podria caure en la generalització més indefinida.

En el meu cas, tinc l’encàrrec d’elaborar els apartats de seguretat social, nòmina com a full de cobrament i aportacions, drets i deures laborals, així com els conseqüents abusos laborals que encara estan ben presents avui dia. A més, també tractaré les competències tècniques i transversals que travessen el sector culinari i d’hostaleria.

Fer-ho em permet entendre millor el temari i la importància de projectar-lo cap a un públic específic. Al mateix temps, em dóna una visió clara de la importància d’arribar a ser un futur professor que coneix i domina un temari rellevant pel futur laboral dels estudiants. Potser seria interessant explorar també la relació entre les competències tècniques i transversals i la seva aplicació pràctica en l’àmbit laboral, donant exemples concrets o estudis de cas.